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#26 2018-09-06 20:29:36

Mention Amlil71
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Re : Qu'est ce qui selon vous fait un bon candidat ?

Je rejoins @DubarSeo je trouve que vous y allez un peu fort. Il a l'air bien motivé @steph.

Je ne bosse pas dans le SEO mais combien de personnes on voit défiler au taff et n'ont pas sa motivation.

Allez trouver un jeune qui a faim, vous verrez c'est pas évident, la patience se perd et beaucoup n'ont plus la patience des aînés, ils veulent faire rentrer les billets aussi vite que Macron est devenu millionnaire et président ^^


2008, premier site et premier pas dans le SEO. Depuis le SEO ne m'a jamais quitté...

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#27 2018-09-06 20:33:54

Mention superframboise
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Re : Qu'est ce qui selon vous fait un bon candidat ?

le problème n'est pas sa motivation, c'est la perception de sa motivation par le recruteur.


------------------
Consultant SEO .

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#28 2018-09-07 04:58:14

Mention chn16000
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Re : Qu'est ce qui selon vous fait un bon candidat ?

“La partition est une chose, le chant en est une autre. Ce qu'il faut, c'est avoir la musique en tête et la chanter avec le corps.”
Luciano Pavarotti


Soyez vous-même, les autres sont déjà pris

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#29 2018-09-13 14:01:49

Mention DubarSEO
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Re : Qu'est ce qui selon vous fait un bon candidat ?

Oula smile Je vais pas pinger tout le monde, mais je ne suis pas d'accord avec pas mal de choses qui sont dites. Déjà je connais le cout d'un salarié pour un patron. Je connais aussi la réalité des agences SEO dans ma Province dont le forum n'est ABSOLUMENT PAS représentatif, 80% des employés font du SEO comme un taf alimentaire et n'ont pas la passion (c'est un point négatif on est d'accord, mais c'est comme ça), et au risque de surprendre, la plupart font le taf pour de l'agence classique. C'est aussi le cas pour pas mal de consultant de très grosses agences/boites parisiennes que l'on ne verra jamais ni en forum, ni en conf, ni en apéro. Du reste, je pense aussi que si tu ne fais pas toi même des sites, tu rates quelques choses, cependant, je connais d'excellents SEO, qui sont in house ou en agence chez des acteurs majeurs, qui n'ont jamais fait un site de leur vie, dont l'excellent Zenobral pour qui j'ai un respect immense smile

Concernant le fait de gagner de l'argent avec ses sites. Comme toujours ceux qui y arrivent trouvent ça "simple", mais perso, si j'arrive toujours +/- à ranker un site, niveau monétisation je suis nul à chier et je gagne de l'argent de poche. Tant mieux pour ceux qui ont ces compétences, mais cela reste 2 domaines différents. Ici on a un gars qui fait 15k/mois et qui partage sans soucis ses techniques à notre petite bande de 5 et quelques. Si on se fait des minis concours, on arrive tous devant lui sur la SERP, mais c'est toujours lui qui aura le + d'argent à la fin smile

Bref, les généralités sont ce qu'elles sont et si tout était aussi simple on vivrait tous de nos sites plutot que de nos prestations et/ou CDI.

Pour revenir au sujet, on a un gars avec un background dev, un bac +5 en webmarket, et qui se passionne pour le SEO (si tout va bien il a moins de 25 ans ^^) - partout on assure que la double compétence technique et marketing est rare et recherchée - je trouve donc que pour un junior qui sera payé 25k annuel en province en moyenne il présente un bon profil et rien que la démarche de s'inscrire ici et poser sa question (+ lire tous les autres sujets j'en suis sur) le range de facto dans la catégorie Le mec en mode déterminé mais qui n'y connait rien en SEO

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#30 2018-09-13 14:19:00

Mention davidc1
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Re : Qu'est ce qui selon vous fait un bon candidat ?

Du reste, je pense aussi que si tu ne fais pas toi même des sites, tu rates quelques choses, cependant, je connais d'excellents SEO, qui sont in house ou en agence chez des acteurs majeurs

bien sûr, mais pour passer l'étape "recrutement" ça aiderait fortement, j'avais voulu juste dire ça.

Parfaitement d'accord avec toi, la monétisation, le ROI... c'est compliqué pour démarrer et surtout pour tenir longtemps...je suis indep depuis 15 ans bientôt et il faut savoir évoluer, se renouveler...

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#31 2018-09-13 14:38:57

Mention DubarSEO
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Re : Qu'est ce qui selon vous fait un bon candidat ?

davidc1 a écrit :

bien sûr, mais pour passer l'étape "recrutement" ça aiderait fortement, j'avais voulu juste dire ça.

Parfaitement d'accord avec toi, la monétisation, le ROI... c'est compliqué pour démarrer et surtout pour tenir longtemps...je suis indep depuis 15 ans bientôt et il faut savoir évoluer, se renouveler...

Dans ce cas on est bien d'accord smile
En fait j'ai juste voulu réagir par empathie parce que quand tu sors d'école (bac+5 c'est pas mal), que tu as l'impression de faire ce qu'il faut, que tu trouves pas de taff et qu'on te dit (je caricature exprès) "T'es pas bon et t'es pas motivé" - ça doit faire "un peu" chier.
Maintenant on a du pour et du contre et tout le monde doit être content big_smile

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#32 2018-09-13 16:33:18

Mention Kobra
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Re : Qu'est ce qui selon vous fait un bon candidat ?

PS: c'est une meuf. Enfin je pense vu qu'elle met un "e" à ses adjectifs. Et je ne réagis pas par empathie... lol

Dernière modification par Kobra (2018-09-13 16:36:01)


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